Software Support Specialist
32-40 uur | SaaS | Den Haag
Onze CTO begon vier jaar geleden als supportmedewerker. Dat zegt iets over hoe we naar dit team kijken.
Bij Dyflexis helpen we miljoenen medewerkers wereldwijd met onze workforce management software, van de bakker om de hoek tot grote hotelketens en winkelketens. De software is complex, de klantvragen zijn divers, en geen twee dagen zijn hetzelfde. Jij leert dit product van binnenuit kennen en bouwt mee aan iets wat groter wordt, in Nederland en in meer dan 20 andere landen.
Hoe we dat doen? Geen vergadercultuur, geen politiek. Je zegt wat je denkt, pakt dingen op en werkt samen met mensen die hetzelfde doen. We bewegen snel, leren van wat we doen, en zijn serieus bezig met hoe AI ons werk slimmer maakt. Kennisbank, chatbot, nieuwe tooling: het team staat daarin vooraan. Als jij nieuwsgierig bent naar die ontwikkelingen, dan past dat hier.
Dit ga je doen
Je bent het eerste aanspreekpunt voor onze klanten, via telefoon en tickets. Je beantwoordt vragen over onze software, lost problemen op en zorgt dat klanten verder komen. Soms is dat in twee minuten geregeld. Soms vraagt het wat meer uitzoekwerk.
Onze klanten zijn divers: van de kleine ondernemer die net is gestart met ons platform tot de grote hotelketen die het dagelijks gebruikt voor honderden medewerkers. Jij past je communicatie aan, schakelt snel en houdt overzicht, ook als het druk is.
Klanten ondersteunen via telefoon en tickets met duidelijke, vriendelijke communicatie
Problemen analyseren en oplossen, ook als de klant het zelf niet goed kan omschrijven
Feedback verzamelen en doorgeven aan het team en de productontwikkeling
Meewerken aan de opbouw van onze kennisbank en het slimmer inzetten van AI in ons support proces
Nauw samenwerken met collega's in een groeiend, steeds internationaler team
Dit heb je nodig
Minimaal 1 jaar support ervaring, bij voorkeur in een tech-, SaaS- of B2B-omgeving. Kom je uit de hotellerie en ben je klaar voor een overstap naar software? Dan ben je ook erg welkom. Je communiceert helder en vriendelijk, aan de telefoon én op papier. Nederlands en Engels zijn must-haves. Duits of een andere taal erbij is een mooie bonus.
Verder:
Je bent analytisch. Je snapt systemen, zoekt de oorzaak achter een probleem en geeft niet op tot je het gevonden hebt
Je bent nieuwsgierig. Naar de klant, naar het product, naar hoe dingen beter kunnen
Je neemt eigenaarschap. Je wacht niet af, je handelt
Je bent rustig en betrouwbaar, ook als het druk is of een klant gefrustreerd is
Je voelt je thuis in een omgeving die snel beweegt en continu verbetert
Dit krijg je er voor terug
Salaris tussen €2.500 en €3.500 bruto per maand, afhankelijk van je ervaring
25 vakantiedagen en een vrije dag op je verjaardag, in ruil voor taart #hoera
Solide pensioenregeling en individueel opleidingsbudget
De mogelijkheid om vakantiedagen te kopen of verkopen
Reiskostenvergoeding
Gratis abonnement bij boksschool ARJ Trainingen
Iedere vrijdag een stoelmassage
Een lunch die dagelijks verrast, bereid door onze eigen chef
Een werkplek met pooltafel, glijbaan en DJ-tafel in Den Haag
De leukste feestjes, uitjes en weekendjes weg (Ibiza, wintersport, bingo, goochelshow, en meer)
Klaar om klanten écht verder te helpen? Hit die knop. Geen motivatiebrief nodig, we stellen je gewoon een paar vragen. Daarna nemen we snel contact op en zet onze chef een bordje voor je klaar.
- Department
- Customer Support
- Role
- Customer Service Specialist
- Locations
- Dyflexis Netherlands
About Dyflexis
Dyflexis disrupts the workforce management (‘WFM’) industry through tech and AI. With over 5,000 clients in dozens of countries, we are on a mission to deliver a knockout blow to the traditional punch card. Our platform simplifies forecasting, modernizes scheduling, makes time tracking easy, and streamlines payrolling. In short, we enable organizations to turn WFM into a value-adding capability. Our success is a testament to the drive and knowledge of our 100+ colleagues. As for our culture, we are a straight-forward bunch, love to share, are big fans of pioneering, and tackle challenges with curiosity and a yes-we-can mentality.